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为中小企业实现数字化转型赋能的代言人与合伙人模式? 营销模式+系统源码+软件开发,微三云平台

为中小企业实现数字化转型赋能的代言人与合伙人模式?   营销模式+系统源码+软件开发,微三云平台


重要介绍:

微三云创新模式:微三云|莞云依托技术创/新和资源整合,已围绕电商零售、营销推广、本地生活、商务应用打造了一系列云端生态体系, 通过树立互联网平台创/新发展的实体端和系统端两大支撑,实现业务场景线上线下数据互通,为中小企业实现数字化转型赋能。目前旗下拥有: 超级云社交广告资讯 APP、去中心化供应链系统、区/块/链共享积分系统、云视商知识付费教育直播系统、云平台商城系统等。其中云平台系统为 分布式为服务架构系统底层,一套系统涵盖 50 多种应用功能,功能涵盖综合分销商城、B2C 商城、B2B2C 商城、F2C 商城、F2B2C 商城、S2B 供应链 系统、S2B2C 供应链系统、S2S2B 供应链系统、S2S2F2B 供应链系统线上线下智慧新零售全民拼购模式,预售拼购模式,广告电商模式,秒杀拼购模 式、社交电商模式、图文短视频电商、直播电商、、众筹卖货系统、无货源多供应商入驻模式、异业联盟跨界盈利系统、、社区团购系统、跨境电 商系统、O2O 多商家入驻模式、挂售寄售批发零售系统,拼商拼团抽奖模式、三三滑落公排分红模式,多用户云店模式等. 微三云公司旗下品牌:微三云公司旗下 品牌 有“微三云”、“莞云”、“莞链”、“云视商”、“晶抖云”、“超级云 APP“、“莞带供应 链”等,创立于2014年,是高新技术企业、双软认证企业,经历5年深耕,从4个人发展到如今300多人全职团队,年软件系统销售额超过 2个亿,服务企业30万多家,源码运营客户超过5万家,公司运营超过6年,团队骨干技术开发经验超过20年。 微三云公司旗下品牌 https://wsyguanyun.com 或 https://32wsy.com 或 https://gy.32wsy.co


小编介绍:微三云麦超,微三云营销总监、商业模式总监,商学院院长,首席商业模式策划导师,在软件开发和商业模式策划行业至今已经超过10年,

截止到2023年1月累计亲自服务1557个平台客户,期待能帮你找到合适的软件,合不合作您说了算,我的服务您看结果,期待这次能帮到您!

公司:微三云集团(莞云)

旗下子公司:微三云信息/微三云大数据/莞云/鸿云/商二/商六/莞带/莞链/达丰云

晶抖云(微三云)云平台开放平台开发者:星电/尾音/云前/超越网络

公司规模:公司经营已超10年,独享整栋5000平方写字楼,年营业额8000万到2个亿,全职员工300人(全职开发技术180人),服务过百亿级生态模式平台超过30家,服务过上市公司国企超过10家,服务过电商模式创业平台超过20万家。

资,质:双软认证企业,省高新技术企业,自主专利30多项,软著300多个

地址:东莞市石排镇瑞和路1号松山湖高新技术创新园B座整栋

联系:麦总监(负一层电梯直上504)

备注:加微信免费领取数十位平台操盘手和商学院导师联手整理的《分销商城百亿级平台运营合规方案及推广秘诀2023年版》,来公司需提前门岗报备并享受免费停车,免费梳理设计商业模式,有需要进一步联系,可以关注公众号“微三云信息”咨询任意内容或者直接百度“微三云麦超”即可获得小编联系方式!


 代言人与合伙人模式+系统搭建+软件开发

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如果大家是做生意或者有做过传统电商的,我们会发现,我们与用户之间只会存在一种关系,也就是买卖关系,是一种单向的关系,后续你无法很好的在做粘性或者复购。


那么代言人与合伙人的玩法就打破了原有的关系,不再是单纯的买卖关系,而是从对产品的关注进化成,通过消费产生信任,并认同品牌价值,愿意主动推广分销传播。


普通消费者能不能也成为平台的“代言人”呢?让平台消费者也能主动去帮平台推广裂变。

代言人、合伙人模式介绍:

代言人:用户购买指定商品后即可成为平台的代言人身份,享受按消费排序的代言人奖励。

销售员:在活动商品专区购买了的用户即可成为销售员,享受直推订单的销售员奖励

合伙人:销售员可以通过平台所设定的晋升条件去成为合伙人,可以享受按成为合伙人的时间顺序排名的合伙人奖励

高,级合伙人:合伙人身份的人可以通过平台设定的晋升条件成为高,级合伙人,享受全平台的利润分红收益。


简单理解代言人与合伙人的不同的话,代言人是以消费顺序排位为基础的奖励机制,合伙人是以成为合伙人身份的时间顺序排名为基础的奖励机制。

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代言人奖励机制:

平台会不定期推出代言人活动,用户购买相对应的产品,那么在本期内的前100名下单者就会享受该款产品总计10%的利润分红。那么也可以在设置第101-1000名的下单用户享受产品该产品10%的利润分红,第1001-10000名.....以此类推,可以按照自身实际的运营情况而去自定义设置。


举个例子:

平台中的一款白酒的总销售额为1000万,这款白酒的毛利率为30%,那么这个白酒的毛利为300万。

第,一期(1-100名):代言人收入=单品利润300万x10%=30万÷100人

第二期(101-1000名):代言人收入=单品利润300万x10%=30万÷1000人

第二期(1001-10000名):代言人收入=单品利润300万x10%=30万÷10000人

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合伙人奖励机制:

合伙人是享有全平台分红的,全平台销售利润都与合伙人有关系,会按照相对应的比例给到合伙人分红奖励。

如:

种子轮 1-100名:5%

天使轮 101-1000名:5%

C轮 1001-10000名:5%

D轮 10001-100000名:5%

高,级合伙人享有对应身份设定的全平台总销售利润一定比例的分红池分红资格。


平台在招商的时候,前100名用户成为合伙人,每月都可平分全平台利润5%的合伙人奖励

后101-1000名用户成为合伙人,每月都可平分全平台利润5%的合伙人奖励

后1001-10000名用户成为合伙人,每月都可平分全平台利润5%的合伙人奖励

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举个例子:

假设平台一年的总销售额为2000亿元,所有商品毛利率均为30%。

平台一年就有600亿的毛利。

合伙人总计20%推广补贴

1、种子轮(100名)年收入=年利润600亿×5%=30亿÷100人=3000万/年/名

2、天使轮(1000名)年收入=年利润600亿×5%=30亿÷1000人=300万/年/名

3、C轮(10000)年收入=年利润600亿×5%=30亿÷10000人=30万/年/名

4、D轮(100000)年收入=年利润600亿×5%=30亿÷100000人=3万/年/名

销售主管:15%人力资源费用

1、主管年收入=年利润600亿×3%=18亿

2、高,级主管年收入=年利润600亿×3%=18亿

3、经理年收入=年利润600亿×2.5%=15亿

4、高,级经理年收入=年利润600亿×2.5%=15亿

5、总监年收入=年利润600亿×2%=12亿

6、高,级总监年收入=年利润600亿×2%=12亿


消费即可销售有全平台分润

越早入场,收益越高

消费产品排名,永,久享受排名收益

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如需完整方案,可向小编了解获取

侵权请联系删除。


扩展阅读:微三云专业商业模式设计: 微三云科技专业提供各类商业模式设计、商城新零售软件落地模式开发,微信小程序定制开发、公众号分销商城、APP定制开发等,全 部自有知识产权研发的系统底层,更有丰富的百亿级商业模式设计经验,已完成研发升级有“超级云社交 APP+多平台+超级供应链”、“源码+SAAS 多平台”、“电商+企业商学院+企业通证”、“超级云多平台会员聚合广告变现 APP+多模式平台+超级供应链+商学院+数字通证”等丰富的企业生 态顶层商业架构解决方案,旨在帮助客户打造灵活的商业模式配合项目快速落地。 微三云科技产品:微三云科技已形成由超级云 APP、云视商知识付费商学院系统、莞链区/块/链技术应用系统、分布式微服务架构云平台 商城、S2B 去中心化供应链系统组成的 5 大系统矩阵的独立研发和超过 6 万实际运营源码客户的市场验证。 了解更多微三云专业商业模式设计 https://wsyguanyun.com 或 https://32wsy.com 或 https://gy.32wsy.co

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